赛场逐鹿展锋芒 匠心育才传薪火
时值“世界青年技能日”,7月14日至15日,一场以“技能照亮前程”为主题的盛会——第三届江苏省技工院校教师职业能力大赛在江苏省扬州技师学院隆重举行。本次大赛由江苏省人力资源和社会保障厅倾力主办,江苏省就业促进会鼎力协办,江苏省扬州技师学院精心承办。
我院高度重视本次大赛,早在四月,学院科研处便全面启动了赛事的相关筹备工作,举办多场专题解析会、研讨会,精心制定了完备的组织方案与技术实施规程,精益求精;先后邀请多名专家深入指导,倾囊相授;组织选手反复模拟赛场进行锤炼,精雕细琢。经过系部初赛的严格选拔,学院复赛的奋力比拼,再经市级决赛的激烈角逐,最终优中选优,遴选出18位教育教学精英组成9支参赛队伍,代表学院挺进本次省赛的教学赛(涵盖公共学科类、电工电子类、机械类、综合类、数字技能类)与班主任赛的终极对决。
省赛舞台上,我院的参赛选手们精心准备、沉着应对,凭借深厚的专业功底、先进的教育理念与精湛的教学技艺,在方寸讲台间尽展卓越风采。经过严格评审,我院选手吕嘉和魏莱获教学赛综合类二等奖,孙秋香和吉海艳获班主任赛二等奖;王雪娇和刘芳、林广振和夏艳分别获教学赛电工电子类、数字技术类三等奖。
此次大赛,不仅是我院教师职业能力的一次精彩亮相与实力检阅,更为学院锻造高素质、专业化、创新型的“年轻队伍”注入了蓬勃活力,储备了坚实后盾,生动诠释了青蓝相继、薪火相传的育人图景。
虽然此次大赛成绩有所进步,但通过横向对比分析发现,在创新思维、实践应用、临场发挥等方面与省内同类院校仍存在较大差距。未来我们将从三个方面着力提升:一是深化产教融合,引入企业真实项目优化实践教学体系;二是加强跨学科竞赛指导团队建设,建立"导师+学长"的阶梯式培养机制;三是完善备赛激励机制,通过模拟训练和复盘分析持续提升参赛质量。
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