10月17日，现代服务系“嵌入式”课程改革暨企业高管（技能大师）进课堂活动在学院李巷报告厅正式拉开帷幕。无锡太湖饭店运营部副总监鲁建华、培训部经理顾欣娅、质检部经理李响、现代服务系主任仲文丹、副主任吴越、伏正言以及旅游专业师生出席本次活动。活动由现代服务系康养教研组组长张桢垒主持。

　　顾欣娅首先向参课的同学们介绍了太湖饭店的发展历程、业务规模、远景规划，并介绍了自身的成长经历，同时欢迎将来有更多专业对口的学生到太湖饭店实习、就业。仲文丹在开班仪式上作了总结发言。他指出，嵌入式课程改革筹谋已久，作为第二课堂的创新，第一课堂的补充，该活动主要目的有三：第一，开发高水平人才培养方案和课程标准，优化人培方案，以“四定”（定计划、定时间、定内容，定导师）邀请企业党支部书记、企业高管或技能大师进课堂，搭建校企合作平台，帮助学生扣好职业生涯的第一颗纽扣。第二，探索与实践“嵌入式”课程改革，主要是基于企业岗位需求，在有限的教学课时总量与现有教学设施设备条件限制下拓展学生学习内容，将企业岗位需求“嵌入”到常规化教学进程中，以正确的就业理念为指导塑造学生职业观、择业观和创业观，在确保正常教学秩序基础上提升学生职场生存能力。第三，开展“三进”工程，即“产业文化进教育，企业高管进课堂，骨干教师进企业”活动，进一步深化产教融合，推进校企合作，践行校企“双主体”携手育匠才模式。

　　活动结束后，企业高管与旅游专业的师生们进行了亲切交谈，学生们纷纷表示绝不辜负学校搭建的平台，在这个别样的“第二课堂”上认真聆听，加强学习，提升技能，完善自我。

　　“初心立使命，创新引服务。”本次活动是现代服务系与太湖饭店以党建联盟为基础平台的一次深度合作，进一步释放党建和业务互促共进的叠加效应，探索“嵌入式”课程改革，构建产教融合新格局，开启“校企协同育人”新模式。